阳城县项目建设和招商引资“百日攻坚”行动动员会召开

9月13日，阳城县项目建设和招商引资“百日攻坚”行动动员会召开。阳城县县委书记姚逊出席会议并强调，全县上下要迅速投入攻坚状态、拿出攻坚举措、形成攻坚势头，紧扣任务、紧盯进度，坚决打好这场招商引资和项目建设攻坚战、大会战，为圆满收官2021年、全方位推进阳城高质量发展夯基固本、贡献力量。

阳城县县委副书记朱慧杰，阳城县人大常委会主任王晚红，阳城县政协主席白继军，阳城县县委常委陈仲会、李小斌、张德政、常轩胜、梅洁、崔志鹏、田苗等阳城县四大班子领导参加会议。

姚逊在讲话中指出，今年以来，全县上下克服困难、直面挑战，主动招商、狠抓项目，一批又一批客商走进阳城，一个又一个项目紧跟进度、扎实推进。但是，对照省、市要求，对比兄弟县市，依然还存在着一些问题：主要指标任务完成情况不理想，特别是资金到位指标与市定任务还存在较大差距。招商引资的数量、规模、质量、成效还不高，缺乏新技术、新产业、新业态和大企业、龙头企业牵引带动，对全方位高质量发展的支撑作用不强。重点项目落地难、推进慢，有些长期接洽的企业和项目迟迟落不了地、开不了工。在“百日攻坚”行动中，阳城县四大班子领导、各乡镇、各部门要牢固树立“转型为纲、项目为王”的理念，加快形成攻项目攻招商的高度自觉，在思想上紧而又紧，在速度上能快则快，倒排时间、争分夺秒，利用好今年的最后一百天，全力推动招商引资和项目建设取得良好进展。

姚逊要求，在招商引资方面，要继续加强研究、主动谋划，紧紧围绕阳城县党代会和“十四五”规划确定的“十大战略定位”和十二大产业，充分发挥招商团队和乡镇、部门各自作用，认真研究政策、规律，聚焦专业招商、精准招商、产业链招商、园区招商、资本招商，精心策划一批又一批的招商项目，开展定向、上门、精准、专题招商，着力引进具有重大带动作用的好项目、大项目，延伸完善产业链。要拓宽渠道、主动出击，通过政策吸引、人才吸引、亲情吸引、环境吸引等途径，多层次组织参加洽谈会、展销会、推介会等各类有效招商活动，加强与招商中介机构、商会、行业协会、各类院校的联系和合作，促进招商引资的全方位展开。要充分发挥阳城经济技术开发区的产业优势、政策优势和集聚优势，加快理顺开发区运行机制，加强标准化厂房、物流设施、生活服务配套设施等硬件建设，挖掘存量用地潜力，千方百计为项目落地创造更好条件。

姚逊要求，在项目建设方面，阳城县四大班子成员要发挥好示范引领作用，依托各自所主管分管的部门和率领的招商团队，组建工作专班，提升项目策划包装和储备能力，对意向性、签约类、开工类项目要主动率队对接洽谈，切实做到真包联、真服务、真见效。要对照95项重点工程年度目标任务，建立问题台账，推进“县级领导在现场”“局长在现场”“乡镇书记、乡镇长在现场”的工作方式，切实解决实际问题。要全面落实项目调度、通报、排名跟踪推进机制，用好常态化综合协调工作机制，抓实抓细项目调度，倒排工期，挂图作战，确保每个时间节点都有明确的工作目标、工作任务。要秉持“要素跟着项目走”的理念，大力提升用工、用地、资金、政策供给效率，加快土地资源盘活利用，深化相对集中行政许可权改革，以服务水平的大提效带动项目建设的大提速。

姚逊强调，全县上下要进一步解放思想，对标先进地区，解决思想上的桎梏和束缚，切实把“发展是第一要务”理念树得更牢，把项目建设和招商引资做得更好。要进一步优化政务环境、营造社会环境、创新人才环境，树立“随叫随到、不叫不到、服务周到、说到做到”的服务理念，大力营造“亲”“清”政商关系，认真落实高层次人才引进办法，全力营造最优营商环境。要进一步强化责任担当，提升工作本领，锤炼工作作风，选优工作人才，锻造更优队伍，彻底打赢招商引资和项目建设这两场硬仗。要完善考核机制、强化结果运用、加强督查力度，推动全县项目建设和招商引资“百日攻坚”行动向纵深开展。要用好容错纠错机制，强化尽职免责，为冲锋在招商一线、奋斗在项目一线的干部撑腰打气，当好坚强后盾。

阳城县县委常委、常务副县长张德政对“百日攻坚”行动项目建设工作进行安排部署，阳城县副县长梁凯对“百日攻坚”行动招商引资工作进行安排部署，阳城县发改局、阳城县投资促进中心、阳城县行政审批服务管理局、阳城县自然资源局负责人作了表态发言。（张晋育）

责任编辑：