“职工在哪里工作，工会就在哪里服务”

9月21日，在河南漯河市郾城区康养产业园智慧养老项目建设现场，塔吊林立、机器轰鸣，工人们争分夺秒、干劲十足。

“有了项目工会，能随时找到‘娘家’，生活上遇到困难有反映渠道，大家都在一心一意搞建设。”谈起漯河市总工会在此设立“劳动驿站”后的变化，农民工王志强如此感慨。

把工会建在项目上，让服务职工的举措精准“落地”，这是今年以来漯河市总创新入会形式，探索在劳动者集中的重点领域、重点行业，以“党建带工建”的方式推行重点项目工会建设，推动项目建设为全市高质量发展蓄势赋能的新举措。

项目推进，党建带工建跟进。今年初，结合河南开展的签约一批、开工一批、投产一批“三个一批”项目活动，漯河市总在市委市政府支持下，联合相关部门大力推动项目工会建设，通过资源整合、多点发力，提升服务意识，强化要素保障，在项目上打造全天候“工会服务圈”。

按照漯河市规定，全市有3名以上正式党员、集中工作时间1个月以上的在建重点项目，都要建立功能型党组织，确保“一工程一支部”“一项目一支部”。有25名以上职工(含农民工)、集中工作时间1个月以上的项目，都要建立基层工会组织，让项目建设者就地入会，为解决一线施工人员流动性大、权益维护难等问题提供组织基础。

项目工会的成立以项目部党组织为依托，实现党建与工会工作同安排部署、同督查考评、同培树典型、同组织活动，将工会活动与党建工作深度融合，在技术攻关、比武竞赛、解决纠纷、权益维护等方面发挥作用，确保项目早建成、早投用、早见效。

作为漯河市“三个一批”重点项目之一，漯河港航物流园区有30余家物流企业、10余家船运企业，项目建设者来自全国各地。在园区项目党支部的带领下，园区项目工会通过建起“劳动驿站”，架起了企业与货运司机、装卸工、船工等一线劳动者“上情下达、下情上传”的沟通桥梁。目前，园区项目已有1208名一线员工加入工会。

漯河市总坚持“资源跟着项目走，服务围着职工转”，在全市重点项目工地逐步建起了集休闲、娱乐、心理疏导、健身等一体化的“职工之家”“劳动驿站”等职工服务阵地。以这些服务阵地为抓手，开展安全管理和安全教育培训，开设流动课堂和劳动者夜校，促项目一线劳动者“不脱产、不离岗”就能实现技能提升。

同时，漯河市总不断推进“指尖上的工会”建设，让项目上的劳动者找工会变得容易。入会后，随时随地可通过“网上工会”找组织、找服务、找岗位、找培训等，还可以享受心理咨询、法律援助、消费优惠等服务。

“项目在哪里落地，职工在哪里工作，工会就在哪里服务。”漯河总工会党组书记、副主席曹鹏说，围绕全市中心工作，结合工会的特点和优势，全市各级工会通过加大投入和整合资源，优化工会组织形式，为项目上的建设者提供多元化、常态化服务，增强一线劳动者的获得感、归属感，不仅让劳动关系更加和谐，也有利于全市项目建设的提质增效。

本报记者 余嘉熙 本报通讯员 王佳宁 孙兰兰 【编辑:唐炜妮】

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