“党员积分”引领乡村治理新风尚

8月8日下午5点，在祁县贾令镇贾令村党员活动中心，党员们正聚精会神地学习《习近平谈治国理政》第四卷。“推行党员积分制管理后，最明显的变化就是党员的学习积极性越来越高，工作态度越来越认真。”村党总支书记、村委会主任袁春亮表示。

贾令村党员的变化只是贾令镇探索推行党员积分制管理的一个缩影。抓党建促基层治理能力提升专项行动开展以来，贾令镇以“党建+积分”为抓手，将全镇860名党员纳入农村党员积分制管理范围，激发基层治理活力，增强了党员群众参与乡村治理的积极性。

“积分制管理办法就是用分数来评定每名党员的表现，表现优秀加分，反之扣分。分数的多少将与评优评先、推荐‘两代表一委员’、纳入后备干部等充分挂钩。”镇党委副书记马麒璧说，“对于积分排名靠后的党员，由党支部负责人对其谈话，符合相关规定、被认定为不合格党员的，按照有关规定作出组织处置。对连续六个月‘三不’党员，认真分析研究后及时整改。”

贾令镇在《祁县农村党员积分制管理办法》基础上，升级完善原有《贾令镇党员积分管理制度工作方案》，将积分细化为日常行为积分、民主评议积分、荣誉表彰积分和一票否决清分四个部分。积分管理以党支部为单位，一年为一个积分周期，按照“年初制定标准—月末评价计分—季末公开公示—年底综合评定”四步赋分，并把奖优罚劣作为提升党员积分管理效果的关键一招。通过设置流动红旗、印发积分存折、帮教转化提升等方式，让积分靠前者政治有位、经济有赏、面子有光，靠后者知耻后勇、知弱图强、知不足而奋进。

在东阳羽村，党支部书记刘娇认真地念着党员们的积分存折余额。存折余额是贾令镇奖优罚劣的重要依据。积分存折实行实时登记、随时翻阅的管理方式，存折余额与评优评先、推荐“两代表一委员”、纳入后备干部充分挂钩。党支部定期对党员的积分存折余额进行公开通报，晒余额、比工作、亮党性，营造“你追我赶、争先恐后”的氛围。“与其说积分制管理是一种约束，不如看作是一种激励。党员们就像学生一样，会为拿到一个优秀分数而努力。”老党员许笔爱说。

贾令镇各村支部分别开辟党员积分兑换处，由镇党委统一兑换标准，党员可凭积分兑换食油、大米、洗衣粉等实物奖励，实现行动换积分、积分换实物的正向激励。

“党员积分制引导激励党员群众积极参加各项实践活动，形成了人人参与活动、家家不甘落后、共助乡村振兴的良好风尚。下一步，我们将以更加积极的态度开展各项工作，带领全镇13个村在乡村振兴路上越走越远。”镇党委书记贾学军表示。