寿阳县打造特色突出亮点鲜明的清廉机关品牌

寿阳县纪委监委作为清廉寿阳建设的牵头单位，坚持关口前移，强化督导全县清廉机关建设，目前，检察院、税务局、交通运输局和行政审批局4个单位已基本完成首批清廉机关示范标杆创建任务，形成了特色突出亮点鲜明的清廉机关品牌，为全面建设清廉寿阳发挥了充分的示范引领作用。

“两清聚势、六廉谋远”，打造清廉检察机关。党建固本，严格落实“第一议题”制度，采取“线上+线下+活动”多维度学习的方式，通过组织干警参观红色革命根据地、开展庆“七一”系列活动等，将清廉检察思想教育纳入干警日常学习教育之中。干警遵纪，充分发挥关键少数的“头雁”作用，签订“党风廉政建设目标责任书”“一岗双责”责任状落实主体责任，健全党风廉政建设责任制、检务保障等规章制度，加强对重点岗位、重要环节的日常监督，严格贯彻落实“三个规定”“十个严禁”。文化惟馨，在楼道内、办公室、办公桌嵌入廉政元素，举办“清风润检”主题演讲比赛，开展观看警示教育片、旁听职务犯罪庭审等警示教育活动。作风严谨，有效运用监督执纪“四种形态”，严格按照“五必谈”开展谈心谈话，注重提升全体干警“底气、士气、朝气、勇气”。案件求实，坚持把落实司法责任制、规范检察权运行作为头等大事来抓，不断完善“权力清单”；梳理排查司法办案中的廉政风险点，加强案件监督管理，力争做到案结事了人和。家风向好，先后开展“好家风，我践行”主题活动，组织干警参观祁寯藻故居，开展“清风满家，廉润检心”特色活动，评选“清廉家庭”，撰写廉洁亲情寄语，并以干警家庭为单位，印发《清风正气从家出发》的一封家书，筑牢廉洁司法后方堤坝。

“文明寿阳、清廉税务”，打造清廉税务机关。强化政治监督，始终把管党治党放在第一位，强化对党员干部“八小时以外”的监督。每逢元旦、春节等重要节假日，都通过召开节前廉政提醒会、发送廉政建设短信等形式开展廉政提醒。积极开展警示教育。通过“党建+警示教育”开展多种形式活动，召开警示教育大会，并通过观看警示教育片、剖析警示教育案例，制定《国家税务总局寿阳县税务局廉洁退税“五不准”》，税务干部签订《留抵退税廉洁自律承诺书》，组建党员先锋突击队。抓好税收业务，举行“走流程、听建议”税收体验日活动，坚持为纳税人办实事、办好事、解难题，开展税企联学共建，支部与企业共同开展主题党日活动，相互学习经验；赴平遥开展“追随领袖足迹 感悟领袖情怀”主题党日活动，学文化、品非遗、悟思想、出思路、强担当。完善监督体系，积极推动构建一体化综合监督体系，纳服、税政、风控等部门协同合作，党委纪检组紧扣职责定位，积极主动与县纪委贯通联动，形成监督合力。加强廉洁文化，积极开展“喜迎党的二十大·兴税强国铸忠诚 ”清廉主题书法、绘画、摄影展，“喜迎二十大、党员志愿行”主题党日活动，及“喜迎二十大·奋进新征程”暨清廉创建主题演讲比赛。

“创清廉机关、强交通基路”，打造清廉交运机关。加强组织领导。按照县纪委、县直属机关工委《关于推进清廉机关建设相关工作的通知》要求，组织召开党组会议3次、动员会1次，清廉机关创建工作专题会议6次，制定了《寿阳县交通运输局关于建设清廉机关实施方案》，确定了“创清廉机关、强交通基路”的总目标，细化任务举措，共六大方面24项举措。营造廉政氛围，利用门厅、楼梯、楼道走廊、党建活动室等公共场所，制作工作宣传版面102块、条幅4条，安装电子屏2块，利用4块电子屏滚动播放清廉建设宣传标语，通过廉洁氛围营造使广大干部感受来到单位工作就受到强烈震撼，时刻规范自己的言行举止。抓好制度建设，加强廉洁教育进机关，将廉洁文化建设纳入党风廉政建设责任制考核和精神文明创建考评体系；出台了《党员廉洁自律制度》等39项制度，通过制度建设更好地推动廉洁机关创建工作。加快项目推进，积极开展“双百项目”，已成功申报国家级“四好农村路”示范县和省级货运物流枢纽；稳步推进“十四五”期间规划“四好农村路”改造提升工程项目共58项，里程共233.89公里，其中乡镇通项目7项、自然村通硬化路51项。

坚持“四字”、力求“三清”，打造清廉审批机关。“严”字当头。严责任，将清廉机关建设与业务工作同谋划、同部署、同落实。严把关，注重风险防控。严教育，组织全体党员参加党纪法规知识测试。“学”字为要。每月支部主题党日和每周一上午组织全体工作人员学习政治理论知识，开展了演讲比赛、研讨活动、红色祭扫等，拟定了10件群众急难愁盼的实事。“闯”字见功。加强“五化”建设，创优政务服务，积极打造“持续优化政务服务，打造一流营商环境”廉政品牌，同时加快“一网通办”“互联网+监管”步伐，并不断增加“5+2”“7×24小时”“一件事一次办”服务事项，注重网络化建设，拓展“跨省通办”“全省通办”范围。深化“政银合作”“全域通办”，推动乡镇便民服务中心和村级代办点规范建设。“廉”字打底。组织开展“党员示范岗”评比等创先争优活动和“岗位大练兵、业务大比武、服务大提升”活动，定期排查廉政风险点，不断破除隐性壁垒，立起“清廉审批”的标尺，扎紧“清廉审批”的笼子，巩固“清廉审批”的成果，形成“清廉审批”的标准。“三清”，坚持政治引领，打造清正队伍，强化作风建设，打造清风窗口，规范权力运行，打造清廉文化。