严把“四关”强化行政执法队伍建设

为切实推进乡镇（街道）综合行政执法体制改革，我市严把“四关”，多措并举强化基层综合行政执法队伍建设，打通为民服务的“最后一公里”，为破解基层治理难题提供有效法治保障。

严把“入口关”。市司法局加强与市委编办的沟通协调，对126个乡镇（街道）综合行政执法机构建立情况进行摸底，对1500余名乡镇综合行政执法人员学历、专业、岗位、年龄等情况进行统计分析，严格执法人员资格审查，从源头杜绝不符合要求人员申领执法证。严把“学习关”。将涉及乡镇（街道）综合执法常用的现行法律法规、规章、规范性文件进行了收集、梳理、筛选，精心编制《乡镇（街道）综合行政执法法律法规资料汇编》，为执法人员学法、知法、用法提供专业工具和准确依据，更为提升依法行政水平奠定了理论基础。严把“培训关”。组织全市行政执法人员参加省司法厅举办的“行政执法大讲堂”线上培训11期，确保全员覆盖、整体提升；指导各县区因地制宜开展差异化行政执法培训11期，立足本地实际补齐执法短板。严把“能力关”。以乡镇（街道）综合行政执法主要涉及的自然资源、生态环境、农业农村、市场监管、交通运输等十大领域为切入点，精心制作了涵盖不同题型的专业法律知识及公共法律知识题库，利用微信答题小程序，组织执法人员反复训练并开展考试，有效提升了行政执法人员法律素养和法治能力。