2月15日，小店区应急管理局组织召开社会应急力量建设工作座谈会，听取社会救援组织2022年度述职报告，要求加强和规范社会应急力量的管理，着力提高社会应急力量的综合素质，提升队伍正规化建设水平。
小店区应急管理局要求社会救援组织要实行社会应急力量报备制度，加强党建引领，健全队伍建设管理机制，围绕小店区灾害特点和实战需求，加强森林防灭火、防汛抢险、地震、地质灾害救援等方面的人才培养，常态化开展应急演练，技能战术比武， 为健全社会应急队伍建设管理机制，小店区应急管理局制定了《太原市小店区社会应急力量建设规范指导意见》，初步形成4个基本原则、6个基本条件、10项基本制度的队伍建设管理机制，明确规范场地、队员专业特长方面要求，进一步完善各队伍间建立装备共享调拨机制，实现资源共享。
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