让尊才爱才用才蔚然成风——访市政协副主席、市文旅局局长张立君

日前，市政协副主席、市文旅局局长张立君在接受本报记者采访时说，近年来，市文化和旅游局深入贯彻落实习近平总书记关于人才工作的重要论述，全面贯彻中央和省委、市委关于人才工作的决策部署，遵循文旅人才成长规律，以能力建设为抓手，努力营造有利于优秀人才脱颖而出、健康成长、施展才干的良好环境和条件，让尊才、爱才、用才蔚然成风。

抓学习强素质，人才结构明显改善。市文旅局始终坚持“思想引领 学习为先”的理念，把完成重点任务需求和干部成长需求作为实施培训计划的重要前提，以建设“三强两好”干部队伍为目标，积极为文旅人才提供“充电”机会。组织业务骨干参加国家、省、市组织的文物保护、执法规范、产业发展、群文创作等方面的业务培训，到专业高等院校学习深造；积极选送优秀书画、曲艺、歌舞作品参展、参演、参赛，提供施展才华的平台。在“走出去”的同时，通过开设“文旅讲堂”和开展政治教育、组织业务培训，累计培训600余人次，提高干部队伍的德、艺修养。积极开展专业技术职称评审工作，艺术、图书资料、群众文化三个系列人才不断涌现，人才队伍持续壮大。专业技术人员、中高级职称专业技术人才比重日益提高，为我市文旅融合大发展提供了坚强的人才保证和智力支持。

抓机制强激励，发展空间有效拓展。科学合理设置规划岗位，摸清人才底数，营造风清气正的用人环境，严格规范培养干部、选拔干部、重用干部、监督干部的各个环节和程序，有计划地把素质好、学历高、能力强的年轻干部充实到市文旅系统各级领导班子和后备干部队伍中。认真组织推选优秀人才参加评优争先，2021年，1名同志被评为全国文化和旅游系统先进工作者、14名优秀文艺工作者获得省级人才对口支援活动专项经费、9名同志被评为阳泉市首批文化名家暨“四个一批”人才、1名同志获评阳泉市“优秀人才贡献奖”、1名同志获评阳泉市“优秀人才奋进奖”。同时积极做好人才服务工作，开展优秀人才慰问、座谈活动，主动为符合条件的人员申请人才补助、人才公寓等，当好贴心“娘家人”。

抓创新强保障，聚才用才风帆正劲。加强人才队伍建设是发展的迫切需求，也是实现我市文旅高质量发展的必要保障。市文旅局进一步落实市委人才工作会议精神，持续加大文旅队伍建设工作力度，拓宽培训渠道，优化培训内容，丰富培训形式。健全完善人才引进机制，探索建立绩效评估体系，充分调动人才的积极性和创造性。利用岗位交流、挂职锻炼、驻村扶贫等形式，将优秀的年轻干部送到关键岗位，鼓励优秀专业人才在实践锻炼中增强党性、磨炼意志、增长才干。

征程万里风正劲，重任千钧再出发。张立君表示，全市文旅系统将为人才搭建好广阔的施展拳脚的平台，抛出“橄榄枝”，种下“梧桐树”，搭好“英雄台”，当好“后勤部”，打好“温情牌”，进一步营造重视人才、尊重人才、爱护人才、成就人才的浓厚氛围。（郁静）