根据《公共机构水效领跑者引领行动实施方案》要求，公共机构水效领跑者每三年遴选一次，重点在党政机关、学校、医院等领域开展，相关单位要符合水计量、节水器具普及率和漏失率等技术标准要求和规章制度、节水文化等管理要求，通过申报、推荐、审核等流程，形成公共机构水效领跑者名单，经公示后予以公布。此次公共机构水效领跑者引领行动，最终确定168家单位为公共机构水效领跑者。
此次我省荣获“公共机构水效领跑者”称号的6家单位做到了“节水制度齐全、节水管理严格、节水指标先进”，体现了公共机构节水工作的先进水平。临汾市公安局积极推广节水技术和改造，节水器具普及率达到100%，节水成效明显，人均年用水量、用水效率在同行业处于领先水平；运城市人民检察院在生活用水节水、园林节水、中水回收利用、提升节水用水管理水平等方面取得明显成效，用水效率在当地处于领先水平；山西水利职业技术学院发挥自身学科优势，加强非常规水资源利用，进行校园排水管网分流改造，建设污水处理工程、雨水积蓄利用及中水回用蓄水工程，开展空调冷凝水及直饮水尾水收集利用，是我省第一批中小学节水教育社会实践基地；太原理工大学长期坚持厉行节约、杜绝浪费、开源节流、增收节支的服务保障理念，不断加强师生节约能源资源意识，培养良好节水行为习惯，提高节水用水管理水平，实现校园节水器具全覆盖，用水效率在高校处于领先水平；阳泉市展览馆（阳泉市大剧院管理处）科学制定年度实施方案，完善和建立节水节电、巡视巡检、奖励奖惩等多项管理制度，节水成效明显；大同市第一人民医院把计划用水和节约用水当作一项重要工作来抓，积极寻求节水增效的有效办法，节水用水成效显著，节水器具普及率达100%，人均用水量、用水效率在同行业处于领先水平。
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