合肥10月3日电 (记者 赵强)利用智能化手段深度挖掘企业及人才的各项需求,根据人才在平台的浏览痕迹,分析用户喜好并进行智能推送,满足不同人才的差异化需求,达到千人千面的效果,缩短信息获取路径……
近日,记者走进中国(安徽)自由贸易试验区合肥片区(以下简称“合肥片区”),实地探访合肥片区探索出的“一网通”国际人才一站式服务体系。
合肥高新区国际人才交流服务中心副主任李靖伟告诉记者,“一网通”国际人才服务体系建设的初衷是为给国际人才来华工作生活提供更加便利的配套环境,充分减少国际人才办事周期。
据了解,“合肥片区”依托合肥国际人才城及合肥国际人才网,重点面向外籍人才和海归留学生等海内外高层次人才,通过线上线下的方式,搭建“一网通”国际人才服务体系,有效促进各人才管理部门加强协作,极大限度精简办事程序,为来安徽创新创业的国际人才提供高品质、全流程服务,助推合肥片区实现创新发展。
李靖伟介绍合肥人才政策 赵强 摄李靖伟介绍,“一网通”国际人才一站式服务体系主要做法包括对接政府部门,国际人才信息共享“一网展示”;整合服务事项,国际人才落地配套服务“一窗集成”;联动供需两端,国际人才供需匹配“一网推送”三个方面。
其中,在对接政府部门,国际人才信息共享“一网展示”方面,“合肥国际人才网”与合肥市各县市区人社、税务、科技、组织等部门实现数据对接,采用三级联动多级审核模式,实时更新人才政策、人才活动、人才咨询等信息,实现部门间数据实时共享。各区县按月定期更新辖区内资源信息,同步全市范围的空间服务、融资服务、配套服务、创新平台等资源,绘制创新创业资源地图,并作线上解读。
9月底,安徽自贸试验区两周年制度创新十佳案例“出炉”,“一网通”国际人才一站式服务体系名列其中。
李靖伟说,“一网通”国际人才一站式服务体系大大提高了人才服务的工作效率,现已累计服务海内外人才1.8万人次。同时,还优化了海外人才的发展环境。“一网通”人才服务体系提供外国人来华工作许可、高层次人才分类认定、人才项目申报、海外人才职称绿色通道等多个服务事项。
截至目前,“一网通”线上线下窗口业务办理及咨询量逾万人次,其中服务外籍专家9000人次。“一网通”线上平台面向青年专家、海归留学生等高层次人才,不定期发布各类人才交流活动,全领域链接各类创新资源,已举办创业分享与科技成果转移转化座谈研讨会活动近百场。
据悉,未来,“一网通”人才服务体系将打造全球人才招引品牌、搭建全球人才数据平台和提升人才政务服务功能。(完)
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