贵阳12月21日电 (任洪召 周燕玲)记者21日从新一轮黔医人才计划启动仪式上获悉,贵州自实施黔医人才计划以来,北京、上海等50余家全国一流的三甲医院共为贵州培养了762名医院学科带头人和管理骨干。
数据显示,黔医人才计划学员学成归来后,在贵州积极开展实用新技术、新疗法400余项,填补贵州医疗技术空白280余项,赴基层开展培训3万余人次。
2016年,原国家卫生计生委、贵州省人民政府共同实施黔医人才计划,包括北京协和医院在内的北京市24家医院率先响应,成为第一轮培训医院,为加快贵州医疗卫生人才队伍建设,补齐高层次人才稀缺短板提供坚实保障。
为持续发挥黔医人才计划品牌效应,拓展培训面,从2021年起贵州着力打造黔医人才计划升级版,实施攀登、育林、脊梁、英才4个子计划。其中,黔医攀登计划以学力学位提升为目标,帮助贵州全省卫生技术人员攻读同等学力硕士研究生。
图为黔医人才计划上海瑞金班第三期学员。 贵州省卫健委供图黔医育林计划则依托国内一流三甲医院,成梯次、大面积培养中级以上职称专业技术人才,2021年以来已累计培养学员312名;黔医脊梁计划,以培养医院领导班子成员、学科带头人和科室负责人等后备干部为目标,目前已培养学员20名,2023年还将计划培养25名至30名。
2021年,黔医人才计划上海瑞金班正式启动实施,每年为贵州培养100名中青年骨干。同时,贵州依托东西部对口帮扶机制,开启黔医人才计划广东班,20家广东省三甲医院加入培训单位序列。
据贵州省卫健委有关负责人介绍,目前,黔医人才计划培训地已拓展到北京、上海、广州、浙江、四川5地,培训医院增至55家,年培训人数从原来的100名增加到现在300名以上。
四川大学华西医院副院长郭应强表示,作为黔医人才计划培训单位,医院将结合贵州医疗卫生人才需求,有针对性的开展高质量培训和带教,并实行严格考核制度,为贵州培养一批有能力、有作为的医疗卫生人才。(完)
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