今年重庆计划引进各类急需紧缺人才1.5万名以上

来源:重庆发布

重庆市人力社保局消息，2022年“百万英才兴重庆”系列引才活动启动，今年重庆将开展线上线下引才活动240场以上，计划引进各类急需紧缺人才1.5万名以上。

“百万英才兴重庆”活动是重庆引才活动的核心品牌，已开展引才活动890场，打造了“博士渝行周、城市行”等子品牌。

2022年，重庆将紧扣主要支柱产业和33条重点产业链需求，通过“线上+线下”相结合的方式开展引才活动240场以上，同时有针对性策划专场引才活动，实施城市行、高校行、行业专场、请进来、互联网+引才、海外专场等六大类引才活动75场以上，保障我市重点行业、重点领域用才需求。

“城市行”

将组织赴四川、西北、华北等地开展27场市外“线上+线下”引才活动，引导区域内人才合理流动，促进人才创新发展。

“高校行”

将组织赴重庆大学、西南大学及全国重点高校，开展12场高校专场引才活动。

“请进来”

将组织国（境）外优秀青年、博导、研究生导师及全国知名高校校友来渝考察座谈，并适时开展市教委、重庆高新区、大渡口区、数字经济人才等“博士渝行周”专场活动。

“行业专场”

根据我市重点行业需求，开设数字经济人才、博士后工作站招收、医药卫生人才交流会、民营企业引才服务月、智能制造业专场等行业专场活动。

同时，依托重庆英才网开展7场网上直播活动，并以中西部国际交往中心建设为契机，开展国际人才线上行—港澳专场活动，加强海外人才引进力度。

启动仪式上，重庆市人力社保局同时发布了2022年博士后岗位需求，全市485个博士后科研站共有3011个博士后岗位虚位以待。求职者可通过“掌中宝”小程序快速了解博士后站的基本情况、专业需求、科研平台、薪资待遇，实现岗位与人才的精准匹配。

重庆市人力社保局相关负责人表示，下一步，重庆将深入实施重庆市博士后创新人才支持计划，积极推荐我市制造业单项冠军示范企业、国家技术创新示范企业、国家“专精特新”小巨人企业等设立国家级博士后科研工作站，全面提档博士后人才交流和服务，以“贴心式服务”让青年科技人才立住脚、留住心、扎下根。