培育创新主体　打造智创高地——市科技局压实责任推进工作落实

“2022年，力争科技型中小企业入库达到170家，高新技术企业达到122家，挖掘培育高科技领军企业3家。”5月18日召开的全市科技工作会议，对创新主体培育再次提出明确要求。

企业是创新的主体，是推动创新创造的生力军。4月以来，市科技局持续发力，按照市委“14510”总体思路和部署，深入学习市政府第三次常务会精神，贯彻落实“抓落实提高执行力”工作部署，按照《关于加快构建山西省创新生态的指导意见》《阳泉市市场主体倍增工程2022年工作计划》要求，深入实施创新引领战略，积极构建“科技型中小企业—高新技术企业—高科技领军企业”创新主体梯次培育结构，不断壮大科技创新主体规模，形成接替有序、梯次推进、共同发展的科技型企业培育新格局，确保全市创新主体数量实现倍增，为全方位推动高质量发展提供实体支撑。

为系统推进创新主体培育工作开展，市科技局出台《阳泉市创新主体梯次培育工作机制》及任务清单，成立由局长任班长，各部门主要负责人和县（区）科技部门负责人为成员的创新主体培育工作专班，统筹协调解决创新主体培育工作中遇到的重大问题，对创新主体工作进度开展督导协调。工作专班办公室牵头制定任务、责任、措施、结果“四个清单”，实行台账管理，明确任务内容、责任分工、责任主体、具体措施及目标结果，按照时间节点推进各项任务开展。同时，建立健全局领导包联县（区）机制、市县联动机制，成员单位及时报送工作进展简报，工作专班定期会商研判，审议任务进度，研究解决重大问题，按照清单全程跟踪督办、上下联动、形成合力，确保任务完成。

一分部署，九分落实。市科技局领导带队深入各包联县（区），实地调研，开展一对一服务辅导，挖掘待培育企业创新主体，开展高新技术企业摸底调研，强化对高新技术企业政策扶持，建立高科技领军企业后备库，做大科技型中小企业集群，滚动实施高新技术企业培育计划，培育知名度高、核心竞争力强的高科技领军企业，扎实推进创新主体梯次培育、快速成长。

在科技型中小企业培育上，市科技局着力完善“双创”平台，引导科技型企业加大研发投入，增强成果转化意识，打造科技型企业孵化摇篮，推动各类孵化载体高质量发展，提升科技型企业源头培育能力。

在高新技术企业培育上，市科技局强化政策扶持，积极落实《阳泉市创新驱动奖补政策十四条》和《阳泉市高新技术企业培育扶持办法》等扶持政策，充分发挥奖励政策对企业创新发展的引导作用。同时，全面落实国家、省关于高新技术企业的税收优惠政策和研发费用加计扣除政策，引导企业加大研发力度，激励企业开拓创新。建立高新技术企业培育库，鼓励各县（区）、阳泉高新区按照高质量“双招双引”的要求，吸引市外高新技术企业落户我市。加大政策宣讲力度，建立高新技术企业申报“绿色通道”， 提升精准服务企业的水平和效率。

在高科技领军企业培育上，市科技局围绕我市“4+N”重点产业领域，遴选一批成长性好、掌握核心技术、发展潜力大的高新技术企业纳入高科技领军企业后备库。鼓励企业搭建高端创新平台，依托平台吸引科技人才团队落户我市，确保人才引得进、用得好、留得住。鼓励龙头企业积极参与省校合作，加快产学研用深度融合，助推企业自主创新和跨越式发展。（薄红贞）