市残联五项举措推动清廉机关建设落实落细

清廉机关建设工作开展以来，市残联党组认真贯彻落实市委《关于建设清廉阳泉的实施方案》，在市纪委监委和市直机关工委的领导下，明确“五清”目标，严格落实五项举措，扎实推进各项部署和措施的落实，着力推动清廉机关建设落实落细。

贯穿“一条线”。市残联党组把清廉机关建设作为加强党组建设、落实全面从严治党第一责任的首要举措，将“严”的要求作为“一条线”贯穿到整个清廉机关建设工作当中。通过严抓组织领导，坚持党组书记牵头总抓，成立清廉机关建设领导组、组建工作专班，实行“一周一进度”“一月一推进”工作机制，确保清廉机关建设方案逐项实施、有序落实；通过严抓学习教育，系统学习习近平总书记关于全面从严治党、党风廉政建设、廉洁文化建设的重要论述等，联系实际开展“揭、摆、议、查、悟、谈”，真正将清廉二字入脑入心，增强人人参与清廉机关建设、争当清廉模范的自觉性、主动性；通过严抓创建标准，从政治标准、学习标准、教育标准、警示标准、道德标准、制度标准、责任标准、整改标准、为民标准、示范标准等十个方面细化任务要求，明确建设目标，使任务清单化、方式具体化、考核标准化，把“严”的主线贯穿到“清廉机关”建设的每个环节、各个方面。

抓好“十活动”。市残联以十个活动为抓手，扎实推进清廉机关建设。即：开展清廉主题党日活动，组织党员干部职工走进廉政教育基地，以真实案例开展警示教育，增强党员干部的廉政意识；组织党组书记、总支书记、支部书记带头讲清廉教育专题党课，层层贯彻廉政纪律要求，时时绷紧清廉之弦；定期开展廉政谈心谈话，及时发现掌握廉政动态，强化清廉管理；召开清廉主题组织生活会，开展党性分析，交流廉政心得，相互批评纠错，深刻反省反思；组织清廉专题宣讲，围绕清廉机关、清廉部室（单位）、清廉窗口、清廉家庭、清廉干部，开展系列宣讲活动，在残联机关选典型、树标杆、扬清风；举办清廉专题培训，邀请纪检监察干部和法律专家讲解廉政知识，划清廉洁“红线”；开展“以案为鉴”专题研讨，结合身边案例，强化廉政威慑；开展廉政风险提醒，在“五一”“端午”等节假日前夕召开廉政提醒会，编发廉政短信，重申纪律规定，确保廉洁过节；为党员干部建立廉政、诚信档案，颁发廉政责任书，发出廉政倡议，人人签订廉政承诺书、清廉家庭承诺书、“八小时”工作以外承诺书；定期听取清廉机关建设工作汇报，及时掌握工作动态，推进清廉机关建设扎实开展。

把好“四道关”。针对存在的不清不廉突出问题，市残联将清廉机关建设与巡察整改工作相结合，以制度建设为治本举措，着力把好“四道关”，从源头上根治不规范、不廉洁的问题。即：把好“制度关”，从议事决策、学习教育、廉政风险、内管内控、干部管理五个方面建立规章制度26项，进一步织密制度的笼子，使各项工作得到进一步规范；把好“履职关”，建立“一把手”和领导班子监督责任清单和“一岗双责”责任机制，做到权责明确，使全面从严治党的责任得到进一步压紧压实；把好“风险关”，将残疾人证办理、康复服务、就业培训、特困救助作为廉政风险点，建立项目、资金台账，建立困难残疾人临时救助和项目资金风险管理机制，做到盯紧看牢，全程跟踪防范；把好“监督关”，坚持日常监督与专项监督相结合、管人与管事相结合，通过检查考评、述职述廉、信访举报、发现查处，完善监督链条，强化干部廉政监督。

奏响“三部曲”。市残联以弘扬新时代廉洁文化为引领带动，培育清廉理念、挖掘清廉资源、打造清廉阵地、丰富清廉实践，营造崇廉、尚廉、守廉的机关氛围。通过培育清廉价值理念,开展社会主义核心价值观专题讲座、举办清廉家庭演讲比赛、开办“青清论坛”，重点对青年干部开展廉洁教育，夯实清正廉洁的意识形态思想根基；通过建设清廉宣传阵地,在残联机关设立清廉机关建设宣传展板和廉政文化墙，在会议室、办公室、服务窗口、康复场所融入廉政文化单元，利用市级宣传媒体和自媒体大力宣传残联系统清廉机关建设的部署举措、工作成效、做法和经验，使廉政文化处处醒目、时时彰显；通过组织开展清廉文化实践活动,赴狼峪红色教育基地、中共创建第一城旧址等地开展主题教育活动，举办“党内法律法规知识竞赛”“喜迎二十大暨清廉机关建设书画作品展”“学习强国清廉积分赛”等，丰富廉洁涵养，激励廉洁正气。

实现“两促进”。市残联党组把清廉机关建设融入党的建设的重要内容，进一步强化党组的组织建设和能力建设，推动各项业务工作取得显著成效，实现了党建和业务融合共建、互促互进。截至今年7月底，市残联承担的省市政府民生实事“疑似残疾人诊断评定和残疾儿童抢救性康复救助服务项目”，已完成1423名，完成率74.74%，超进度完成任务指标，得到了市委、市政府领导的充分肯定；完成城镇新增残疾人就业209名，农村新增残疾人就业73名，城乡职业技能培训263名；开展困难智力、精神和重度肢体残疾人托养250人，助残产业帮扶30户，各项任务指标完成率均名列全省前茅。