黔西南：“四个一”工作机制 助推围绕“四新”主攻“四化”走深走实

原标题：黔西南：“四个一”工作机制 助推围绕“四新”主攻“四化”走深走实

“我们紧扣‘四新’‘四化’决策部署建立监督任务清单12个、监督任务82条，开展6轮分组检查，下发工作提示4期，移交问题线索2件，督促建章立制3个……”近日，黔西南州纪委监委召开围绕“四新”主攻“四化”监督工作例会，该州纪委监委派驻第五纪检监察组向与会人员通报了近期监督工作情况。

今年以来，黔西南州纪委监委立足职责定位，紧紧围绕“四新”主攻“四化”工作决策部署，建立完善“一月一派单、一月一覆盖、一月一例会、一月一研判”“四个一”工作机制，形成“派单-监督-研判-再派单”工作闭环，推动全州各级党组织全力推进新型工业化、新型城镇化、农业现代化、旅游产业化，以有力有效监督为推动全州经济社会高质量发展提供有力保障。

“我们定期梳理围绕‘四新’主攻‘四化’监督重点，制发监督任务清单，提供给5个监督检查组和2个工作专班深入实地开展监督检查，每月实现对所监督地区、部门监督检查全覆盖，着力发现并推动解决工作中的难点、堵点。”黔西南州纪委监委相关负责人介绍，为让监督更加精准、高效，每月组织召开监督工作例会，及时总结经验做法，集中研判监督检查发现问题，分类提出处置意见，研究解决监督检查中的问题，完善下步工作任务清单，形成监督工作闭环，确保“四化”各项决策部署落到实处。

同时，按月汇总监督存在的问题，执法监督工作情况通报，各监督检查组和工作专班及时做到取长补短、聚合优势。委班子成员、各监督检查室负责人按月与“四化”牵头部门负责人开展会商，面对面压责任、指问题、督落实，并定期对问题整改情况开展“回头看”，持续跟踪监督问效，确保问题全面整改、真改实改。

黔西南州纪委监委第四监督检查室与派驻第一纪检监察组等部门“室组”横向联动，不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同接待，直奔基层、直插现场，深入相关地区基层一线、项目现场检查“四化”推进情况，对发现的问题“以下看上”督促州直相关部门落实监管责任、推动工作、完善制度，逐一对账销号。普安县纪委监委建立“室组地”纵向联动机制，重点紧盯“双责任”，推动“双清零”，累计开展监督检查61次，发现问题39个，督促完成问题整改27个。

“下一步，我们将针对监督检查发现的突出问题，尤其是暴露出来的行业性、系统性、领域性制度漏洞和廉政风险，督促推动责任地区或单位举一反三落实整改，建章立制堵塞漏洞，确保围绕‘四新’主攻‘四化’各项决策部署落地生根，切实为助推全州高质量发展提供坚强保障。”黔西南州纪委监委有关负责人表示。

(黔西南州纪委监委)