清廉阳泉建设开始以来,市委办公室在服务市委做好清廉阳泉建设各项工作的同时,坚持以打造忠诚、干净、担当、为民、务实、清廉的机关干部队伍为目标,以清廉机关建设为载体,以“十个一”活动为抓手,进一步改进机关作风,强化纪律约束,持续净化政治生态,推动全面从严治党向纵深发展,积极发挥机关示范带头作用,切实为清廉阳泉建设探索经验。
一是召开一次党风廉政建设专题会议。召开市委办公室系统党风廉政建设专题会议,集中传达学习中纪委、省纪委、市纪委全会精神,回顾总结上年度工作,安排部署本年度工作。
二是组织一次理论学习中心组专题学习。把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要任务,列为党总支会议“第一议题”,组织召开理论学习中心组廉政专题学习研讨会,集中学习习近平总书记关于党风廉政建设的重要论述及《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内重要法规,及时跟进学习党的最新理论,学习省委、市委关于党风廉政建设相关的部署要求。
三是参观一次廉政教育基地。组织党员干部和入党积极分子赴我市廉政教育基地——百团大战纪念馆、阳泉第一监狱等参观学习。通过正面典型展示和反面教材现身说法,让广大党员干部在思想上有触动、行动上有对照、灵魂上有震撼。
四是举办一场廉政教育专题讲座。邀请驻市委办公室纪检监察组组长讲授廉政专题党课。同时,深入挖掘党办系统健康质朴、为民务实、厉行节约、清廉自守的先进典型,邀请市委办公室党龄在30年以上且未有违规违纪问题的老党员登台授课,分享心路历程。
五是开展一次廉政风险点排查。坚持问题导向,紧盯“三重一大”事项决策,突出人、财、物及选人用人、评奖评优等工作的关键环节,全面排查各科室在岗位职责履行过程中可能产生的廉政风险及表现形式,针对性制定防控措施。
六是开展一次全面谈心谈话活动。完善廉政谈话制度,市委办公室负责人与科室分管领导谈,分管领导与科室负责人谈,科室负责人与内部人员谈,通过谈心谈话,及时发现机关党员干部和公职人员苗头性、倾向性问题,及时批评提醒、帮助整改,把监督寓于日常工作中,实现抓早抓小、防微杜渐。
七是开展“一支部一品牌”创建。以突出党建特色、提高工作水平、促进党组织和党员作用发挥为目的,实施开展“一支部一品牌”创建活动。
八是开展“一封廉洁家书”活动。以培养和传承优良家风为主要内容,向市委办公室干部职工及家属书写“一封廉洁家书”,通过书信的形式,搭建家人、亲人之间沟通交流平台,共话清廉话语,发挥廉洁家书潜移默化的教育作用和春风化雨的启迪力量。
九是为党员过一次“政治生日”。把为党员过一次“政治生日”活动作为加强党员教育管理的一项重要举措,作为清廉机关建设的一项重要内容。在党员入党日期的当月内,以支部为单元组织开展一次过“政治生日”活动,即:赠送一张“政治生日”贺卡、重温一次入党誓词、进行一次谈心谈话。对行动不便的退休党员,支部派专人送达,确保每位党员都能感受到党组织的关怀和温暖。
十是营造一种廉洁氛围。开展关心关爱行动,加强党内关怀帮扶和心理疏导工作,落实好年休假、职工定期体检、困难职工帮扶等制度,针对性解决干部职工的实际困难和迫切需要;建设廉洁文化墙,摆放廉洁承诺牌,亮身份、亮承诺。(师伟)
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